「私ごときが…」と諦める前に。38歳からでも厚生年金を目指せる派遣登録のリアル

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「私ごときが…」と諦める前に。38歳からでも厚生年金を目指せる派遣登録のリアル

「私ごときが…」と諦める前に。38歳からでも厚生年金を目指せる派遣登録のリアル



→夫の「無理しなくていいよ」という言葉の真意は・・・


<速報>専業主婦優遇がなくなると聞いて、凍り付いたあなたへ。

漠然とした不安を、具体的な「私」の未来に変える道がここにあります。

「私には無理」なんて言わせない。38歳、元専業主婦の私が一歩踏み出した、リアルな記録。

「ニュースで第三号被保険者の見直しって聞いて、ゾッとしたの。」

そう、私もね、同じだったの。朝の情報番組でサラッと流れたその一言に、食器を洗う手が止まったんだよね。

「え、私、このままで大丈夫…?」って。心臓がドクンと音を立てて、そこからもう、頭の中は不安でいっぱい。

夫の収入だけに頼ってる現状が、急に足元から崩れていくような感覚。


あなたの心の中にも、こんな叫び、ありませんか?

  • 「そろそろ働かないと…」って求人サイトを眺めるけど、どこも私には無理そう。
  • 「事務経験も浅いし、パソコンも浦島太郎状態…」って、スキルゼロの自分に絶望。
  • 「今さらフルタイムなんて体力的に無理!」でも、パートの時給じゃ将来が不安すぎる。
  • 「社会から取り残された孤独感…」誰かに相談したいけど、周りはみんなバリバリ働いてる気がする。


わかる。私もね、全く同じこと思ってたんだ。

そんなあなたに、まず伝えたいことがあります。



あなたの不安を希望に変える一歩!無料のキャリア相談はこちらから



制度変更の波を乗りこなす!パート主婦の年金と働き方5つのステップ

「で、結局どうすればいいの?」って、ですよね、わかります。

私もあれこれ悩んだけど、結局、行動するしかないんですよね。

だからまず、結論から言っちゃいます!


漠然とした不安を具体的にする、今日からできる5つのステップはこれ!

1.まずは現状と未来を「見える化」する!

夫婦で家計や老後の不安を正直に話し合うことからスタート。現状維持が一番リスキーだって気づくはず。


2.「私でもできるかも」を探すアンテナを張る!

いきなり正社員じゃなくていい。短時間や週数日など、今の自分に無理のない働き方にどんな選択肢があるか、情報収集を始める。


3.頼れる「プロ」を見つけて話してみる!

年金事務所?ハローワーク?…いやいや、身近で相談しやすい派遣会社のコーディネーターさんが、意外と一番の味方になるかも!


4.小さくても「一歩」を踏み出してみる!

完璧を目指さなくていいんです。まずは派遣登録会に行ってみる、オンラインで求人を眺める、その「やってみた」が自信に繋がるから。


5.そして、働きながら「私らしいキャリア」を育てる!

派遣は働きながらスキルアップできるチャンスの宝庫。「私、意外とできるじゃん!」って、新しい自分に出会えるはず。


ね、なんかこれならできそうじゃない?

私もこのステップを一つずつ踏んできたから、自信を持っておすすめできるんです!

私も経験した「このままで大丈夫?」という漠然とした不安

「第三号被保険者制度、廃止になるかもだって。」

このニュース、本当に衝撃でしたよね。

私も、小学生と中学生の子供を持つごく普通の専業主婦。

パート経験はあるものの、育児との両立に悩んで退職してからは長いブランク期間。

「まあ、夫が働いてるうちは大丈夫でしょ。」

そう、どこかで他人事だったんです、それまでは。


でも、ニュースを聞いてから、急に目の前の霧が晴れたというか、

「あれ?実は、私ってものすごく危ない橋を渡ってた?」って、

急に怖くなったんです。夜中に目が覚めることもしばしば。


だって、冷静に考えてみたら、

私たちの社会って、どんどん変わってるんですよね。

第三号被保険者制度って、実は高度経済成長期に「夫が会社勤め、妻は専業主婦」っていう

「THE・昭和の家族モデル」を前提に作られた制度なんだとか。


でも、今はどうでしょう?

共働き世帯が圧倒的に多くて、女性も男性も関係なく働く時代。

だから、「専業主婦だけ優遇されるのは不公平じゃない?」っていう声が大きくなってきた。

そして、日本の財政もね、厳しくなってるから、年金制度全体を見直さなきゃいけない。


そう言われると、確かにそうかも…って納得する部分もあるんだけど、

やっぱり不安は不安。焦る気持ちは当然なんですよね。

焦る気持ち、そのままでいい。でも、知っておくべき3つのこと

「でも、何が不安なのか、いまいちよく分かってないかも…」

そうなんですよね。私も最初はそうでした。

漠然とした不安って、一番厄介。

だからこそ、私たちが最低限これだけは知っておくべき、

年金と働き方の「基本のき」を一緒に確認してみましょう。

国民年金だけじゃ足りないってホント?「年金の壁」を知っておこう

「国民年金だけじゃ、老後が不安…」

よく聞く話ですが、具体的にどれくらい足りないのかって、意外と知らないものですよね。

私も調べたんだけど、国民年金(基礎年金)だけだと、夫婦二人でゆとりある老後を送るのは、正直かなり厳しいのが現実。

だって、国民年金って、老後に受け取れる金額は、毎月だいたい6万円台がMAXなんですよ?

夫婦二人で12万円台。これ、今の生活費と比べたら、どう考えても足りないですよね。


そこで大事になるのが「厚生年金」。

会社勤めの人が加入する年金で、国民年金に上乗せされる形で支給されます。

そう、将来もらえる年金が増えるってこと!


じゃあ、どうやったら厚生年金に入れるの?

それが、よく聞く「106万円の壁」と「130万円の壁」なんです。

  • 106万円の壁とは?


    特定の条件(従業員数101人以上の企業、週20時間以上勤務、月額8.8万円以上など)を満たすと、年収106万円を超えた段階で社会保険(厚生年金・健康保険)の加入義務が発生します。


    「え、今まで130万円まで扶養だったのに、もっと早く外れちゃうの!?」って、私も焦りました。

    でもね、これはあくまで「特定の条件」を満たした場合。

    あなたのパート先が対象かどうか、確認するのが最初の一歩です。

  • 130万円の壁とは?


    上記106万円の壁の条件を満たさない場合でも、年収が130万円を超えると、扶養から外れて自分で国民年金と国民健康保険料を支払う必要があります。


    「あー、これは知ってた!」って人も多いかも。

    でも、この壁を意識しすぎて勤務時間を調整してる人もいますよね。

    せっかく働くなら、この壁を「超える」ことで、将来の安心を手に入れる、という考え方にシフトすることも大事なんです。


どちらの壁も、超えると手取りは一時的に減るかもしれません。

でも、それは将来の年金をしっかり積み立てていくための「投資」だと考えたらどうでしょう?

遠い未来の不安が、少しずつ小さくなっていく気がしませんか?

「夫の収入だけ」は、実はリスキーな選択かも?

「だって、夫がしっかり稼いでくれてるんだから、それでよくない?」

そう思ってた時期、私にもありました。

でも、第三号見直しのニュースで、「いや、待てよ?」ってなったんです。


考えてみてください。

人生って、本当に何があるか分からないですよね。

  • 夫の会社が傾いたり、リストラの対象になったら?
  • 夫が病気や怪我で働けなくなったら?
  • 万が一、離婚することになったら?
  • 子供の教育費、予想以上に膨らんだら?


私ね、これらの可能性から目を背けてただけなんだって気づいたんです。

夫の収入だけに頼るってことは、「一つの水源に依存する貯水池」みたいだって。

何かあったら、一気に水が枯渇しちゃうリスクがある。

それよりも、自分自身も収入源を持つことで、

「複数の水源を持つ貯水池」にした方が、ずっと安心だと思いませんか?

自分の力で稼ぐって、経済的な安心感だけじゃなく、心の安定にも繋がるんだって、

本当に実感しています。

体力に自信がなくても大丈夫!私が見つけた「無理なく変わる」ための派遣登録という選択肢

「わかった。じゃあ、厚生年金に入れるように働こう…でも、どこで?」

「フルタイム正社員は無理だし、かといってパートで稼ぐのは大変だし…」

そうですよね!私もそこでめちゃくちゃ悩みました。

長年のブランク、自信のないスキル、そして年齢。

「私なんかにできる仕事あるの?」って、スマホを握りしめてはため息の毎日。


そんな私が見つけたのが、「派遣登録」という選択肢だったんです!


最初はね、派遣なんて自分には縁がないと思ってました。

「なんか、バリバリのキャリアウーマンが登録するところでしょ?」って。

でも、これが全然違ったんですよ!


派遣が「ブランク主婦の私」にぴったりだった理由

  1. 短時間・週数日からでも選べる求人が多い!

    いきなり週5日じゃなくて、週3日とか、午前中だけとか、

    自分の体力やライフスタイルに合わせて無理なく働ける求人がたくさんあるんです!

    これなら、家事や育児との両立も諦めずに済むって思えました。

  2. 未経験OKの仕事も意外と多い!

    「PCスキルがないから無理…」って思ってたけど、簡単なデータ入力とか、書類整理とか、

    ブランクがあっても始めやすいオフィスワークの求人、結構あるんですよ!

    「最初は簡単なことから始めて、徐々にスキルアップしていけばいいですよ」って、

    コーディネーターさんが言ってくれて、すごく安心しました。

  3. 家事・育児で培ったスキルが「強み」になる!

    これ、一番目からウロコだったんだけど、

    「マルチタスク能力」や「責任感」「臨機応変な対応力」って、

    実は家事や育児でめちゃくちゃ鍛えられてるスキルなんだって!

    それを派遣会社の方が「それは立派な強みですよ!」って言ってくれた時、

    思わず涙が出そうになったのを覚えてる。

    専業主婦期間を卑屈に思う必要なんて、全然なかったんです。

  4. プロのコーディネーターが味方になってくれる!

    これが派遣の一番のメリットかも!

    「私ごときが…」って思ってた私でも、

    担当のコーディネーターさんが、私の希望やスキルに合わせて、

    色々な求人を紹介してくれるんです。

    しかも、登録会の前日は緊張で眠れなかったんだけど、

    カフェでママ友とおしゃべりしてるみたいに、とっても親身になって話を聞いてくれて。

    一人で求人を探す孤独感から、一気に解放されたんですよね。


派遣は、私にとって「社会と繋がる」ための、まさに希望の架け橋でした。

もしあなたが私と同じように、ブランクやスキルに自信がなくても、

「働きたい」「変わりたい」って気持ちがあるなら、

まずは派遣登録という選択肢を、ぜひ考えてみてほしいなと思います。



「私でもできる?」その疑問、プロのコーディネーターに聞いてみよう!


未来のあなたを守る!今日から始める年金&キャリアUP 5つのステップ

ここまで読んでくれたあなたなら、きっともう、「変わりたい」って気持ちがムクムク湧いてきてるはず。

大丈夫、その気持ちがあれば、どんな壁も乗り越えられます!

じゃあ具体的に、今日から何を始めたらいいのか。

あの5つのステップを、もう少し詳しく見ていきましょう。

ステップ1:夫婦で「未来会議」!家計と不安の見える化から始めよう

まずはね、ご主人とじっくり話す時間を作ってほしいんです。

「ニュース見た?私、ちょっと不安で…」って、正直な気持ちを伝えてみること。

そして、今の家計状況(貯蓄、教育費、住宅ローン、老後資金)を「見える化」するんです。


「貯水池の例え、覚えてる?」って話したら、

きっとご主人も「なるほどね」って分かってくれるはず。

夫婦で未来の危機感を共有することが、最初の、そして一番大切な一歩です。

「一人で抱え込まないでいいんだよ」って、自分にも言い聞かせてあげてくださいね。

ステップ2:小さな一歩からスキルアップ!「得意」を再発見するチャンス

「私、キャリアなし…」って思ってるあなた!

それはもったいない!だって、あなたは毎日、家事や育児という「プロジェクト」を回しているプロフェッショナルだから。


例えば、スマホで調べ物をするのが得意なら、情報収集力。

子供の習い事の送迎スケジュールを組むのが得意なら、タスク管理能力。

ママ友との連絡をスムーズに進めるのが得意なら、コミュニケーション能力。


これ全部、仕事で活かせるスキルなんですよ!

それに加えて、簡単なPCスキル(WordやExcelの基本操作)なら、

今はオンラインの無料講座やYouTubeでも、いくらでも学べちゃいます。

「え、こんなことでも勉強になるの?」ってくらいの小さな積み重ねが、

あなたの自信を育ててくれるから、大丈夫。

ステップ3:「プロ」の力を借りよう!まずは派遣会社に相談する

「相談先が欲しい」って思ったら、真っ先に検討してほしいのが派遣会社です。

私も最初は「怖い」って思ったけど、

行ってみたら、本当に「ママ友に相談してる」みたいな雰囲気で、ホッとしました。


コーディネーターさんは、あなたのこれまでの経験(専業主婦期間も立派な経験です!)や、

「こんな働き方がしたい」という希望をじっくり聞いてくれます。

「私なんかに合う仕事あるのかな?」って不安な気持ちも、全部話してOK。

プロの目線で、あなたの隠れた強みや、今のあなたに合った仕事を見つけてくれるから。


しかも、派遣会社によっては、スキルアップ研修を用意してるところもあるんですよ!

まずは、「無料の相談に行ってみる」という軽い気持ちで、一歩踏み出してみませんか?

ステップ4:体力と相談しながら!「ちょうどいい」働き方を探す

「いきなりフルタイムは無理!」って気持ち、すごくよく分かります。

だからこそ、派遣は「働き方の柔軟性」が魅力なんです。


例えば、週3日、1日5時間のオフィスワークから始めてみる。

午前中だけの仕事で、午後は家事や趣味の時間に充てる。

慣れてきたら、少しずつ時間を増やして、厚生年金に入れる条件を満たすように調整していく。

そんな風に、「スモールスタート」ができるのが派遣のいいところ。


無理して体を壊してしまったら元も子もないから、

自分のペースで、着実にステップアップしていくこと。

これが、長く働き続ける秘訣だと、私は思っています。

ステップ5:実践と見直し!「私らしいキャリア」は進化する

さあ、いよいよ実践です!

実際に働き始めてみたら、きっと色々な発見があるはず。

「この仕事、楽しい!」って思えることもあれば、

「あれ、ちょっと違うかも…」って感じることもあるかもしれません。


でも、それでいいんです!

派遣は、色々な職場を経験しながら、本当に自分に合った働き方や仕事内容を見つけられるのがメリット。

もし「やっぱり違うな」って思ったら、またコーディネーターさんに相談して、

次のステップを一緒に考えてもらえばいいんです。


人生100年時代、一度決めたキャリアに縛られる必要なんてありません。

「私らしいキャリア」は、常に変化し、進化していくものだから。

働きながら、新しい自分を発見する旅を楽しんでいきましょう!

一人で抱え込まないで。私と一緒に未来を変える一歩を踏み出そう

ニュースを聞いて焦って、このブログにたどり着いたあなた。

それはね、あなたが「変わりたい」って強く願ってる証拠だと思います。


私だって、最初は不安でガチガチでした。

「私なんかにできるわけない」って、何度もブラウザを閉じようとした。

でも、勇気を出して一歩踏み出したら、

「なんだ、私にもできたじゃん!」って、新しい世界が広がったんです。


家事や育児で培ったあなたのマルチタスク能力や責任感は、

決して「ブランク」なんかじゃない。

それは、社会に出て輝くための、あなたの立派な「強み」なんだって、

私は信じています。


もし今、「誰かに背中を押してほしい」って思っているなら、

私という同じ「母」であり「主婦」である存在が、

あなたの最初の一歩を、全力で応援したい。


大丈夫、一人じゃないよ。

さあ、一緒に「私らしい未来」を、掴みにいきませんか?

【今日のまとめ】これだけ覚えて帰ってね!

  • ? 第三号被保険者制度の見直しは、未来を考える「きっかけ」と捉えよう!
  • ? 漠然とした不安は、知識と行動で具体的な希望に変えられる。
  • ? ブランク主婦でも、派遣登録なら無理なく社会と繋がり、厚生年金も目指せる!
  • ? 一人で抱え込まず、プロの力を借りて、私らしい一歩を踏み出そう!

未来は、誰かに任せるには広すぎる。自分の手で、羅針盤を描こう!

今日から、あなたの「働きたい」「変わりたい」を、一緒に叶えていきましょうね。



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